Coaching & mentorat
Lors de nos sessions de coaching, individuelles ou en groupe, nous travaillons au changement de comportement via la connaissance de soi, la responsabilité, la réflexion, l’expérience et la correction. Nos coaches vous accompagnent en toute confiance. Ils questionnent, reflètent et soutiennent les questions de développement posées concernant le leadership, les questions existentielles personnelles, les styles de communication et bien plus.
Le mentorat cadre le changement de comportement dans un ensemble plus vaste de stratégie, de vision et de mission d’une organisation ou d’un département. Remplir votre rôle en tant que responsable, élaborer des plans d’entreprise et garder une vue d’ensemble priment ici. Le mentorat s’articule donc surtout autour de conseils aux entreprises ou unités opérationnelles en phase de développement.
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